ネクストキャリアでも知っておいた方が良いコーチングスキルって何？知らなきゃ損？

（2021年10月07日投稿）・・インスタグラムで投稿したものです。

おはようございます😃

【ネクストキャリア実現サポーター】でライフコーチのがみさんです。

今回は前回に引き続き、僕が推奨する新しい生き方・・ネクストキャリアでも超有効な【コーチング技術】について書いていきます。

ネクストキャリアでも知っておいた方が良いコーチングスキルって何？知らなきゃ損？

どこでもできて、生涯稼ぎ続けられるネクストキャリアは、コーチング技術が基盤になっています。

自分が得意なこと、好きなこと、乗り越えてきた経験をコンテンツにし、いままさに同じように身に着けたい人の役に立ち、月に数十万～数百万稼げるのが、僕が推奨するネクストキャリアです。このお仕事　↓

要するに自分が商品。自分を磨くことが超大切なことになってきます。

そこで、仕事にしていくうえで必要になってくるのが、【人に影響を与えられる人になる】ということ。

このような理由で、コーチング技術は是非持っておきたいスキルです。

コーチングスキルがあった方が人に成果を出してもらえる・・稼ぎやすいとうことにもなります。

知っているようで、よく分かっている人が少ないコーチングスキルって何？

コーチングとかコーチとかよく聞くけど、いまいちよくわからない。

コンサルやカウンセラーとは違うの？先生やメンターとは違うの？

なんて思いませんか？

実は違うんですよ。

コーチという言葉が最初に使われたのは1500年代。

馬車のことを指していたようです。

何で馬車？　

意味するところは、

『大切な人を、その人が望むところまで送り届ける』こと。

僕らパートナービジネスの仕事は、ひとことで言うと、クライアントさんの目標達成です。

その目標も、クライアントさんが『そうしたい！そうなりたい！』と、望む目標でないといけません。

『やらねばならぬ〜』的な目標では、もし目標達成しても、その後は継続しないことが大半。

会社は、これ多いかも。

『いつか叶ったらいいなぁ』的なほわ〜んとした夢みたいな目標は、行動がなかなか起こりません。だから叶わない。

そこで私達パートナーは、そのクライアントさんが本当に望む目標を見つけるのに、コーチング技術の大切な部分『質問』を使います。

日常で使われる『質問』とは、だいぶ違うタイプの『質問』です。

そして、心から『そうしたい！そうなりたい！』というタイプの目標が決まったら、やり方教えて、『はい、やりなさい！』
じゃないのがパートナーです。

上でコーチの起源は、『大切な人を、その人が望むところまで送り届ける』と書きました。

『送り届ける』んです。

送り届けるために必要なのが、
・『行動を継続できる技術』
・『卓越した計画』
・『パートナーの存在』

これだったら、個人差も出にくいし、どんなことにも応用ができます。

クライアントさんが『目標達成の技術』を身につけてしまうので、あとはご自身でやっていけるようになります。

会社など組織、家庭、今の皆さんのお仕事、人間関係、恋愛など、ほとんどの場面で有効です。

アスリートやアーティスト、経営者など組織のリーダーの多くがコーチをつけるのも、望む目標を達成し続けたいから。

色んなコーチ、パートナーがいるのは、それぞれが得意なことで貢献したいからです。

がみさんは、クライアントさんが望む次の生き方(ネクストキャリア)に貢献できます。

だいたいイメージしていただけましたでしょうか？

こんな感じで、僕らパートナービジネスをする人が使っている『コーチング技術』について、ちょくちょくシェアしていきますね。

ところで、寒暖差がめっちゃ激しくなりましたね。

体調をしっかり管理して過ごしましょう！